Los solicitantes inician las encuestas de formación y aportan sus comentarios. Los revisores evalúan las respuestas y analizan los datos para extraer ideas y recomendaciones. El proceso comienza cuando los participantes completan las encuestas. El análisis de datos mide la eficacia del programa de formación, creando oportunidades de mejora continua.
Encuesta sobre formación
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